業務内容: ・安全文化構築(組織安全管理)、労災(安全衛生)、人財(モラル・モチベーション)リスクの各種リスクサーベイ ・ヒューマンファクターサーベイ ・ロス分析 ・ヒューマンエラー対策 ・人材能力開発、組織開発
採用予定: 記載なし
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