「職場復帰支援の取り組み事例・第13回」：働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト（こころの耳）

職場復帰支援の取り組み事例
第13回「テクノプロ・ホールディングス株式会社（東京都港区）」

ポイント：
①適切な休職期間を設定することで、休職者の不安や焦りが軽減され、会社としても職場復帰に向けた入念な準備ができるため、結果、再休職が少なくなる。

②困難事例の対応の際には、じっくりと傾聴し信頼関係を構築した上で、人事労務上の必要な説明を行う。

③職場復帰支援に取り組むことで、結果として全体の「離職防止策」に繋がる。

PSYlaboではPCサイト、スマートフォンへの広告掲載を承っています。ぜひとも広告宣伝活動にご活用ください。詳細はこちらからお問い合わせください。

求人、ニュース、学会や研修会のお知らせ、多くの方に見てほしい情報、お問い合わせ等、こちらの情報提供からご連絡ください！

PSYlaboでは、多くの方の意見を反映するため、投稿記事を募集しています。みなさまからのご応募をお待ちしております。詳しくは詳細はこちらからから。